舒城县交通运输局：强化党建引领 建设满意交通

舒城县交通运输局始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大和二十届二中、三中全会精神，立足交通运输职能，充分发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用，按照县委提出的“深入实施新千万工程，奋力打造‘三色舒城’”战略部署要求，以“通运红”党建品牌创建为引领，努力构筑党建与业务互融互促、同向共赢的发展格局。

以党建作引领，发挥战斗堡垒作用。县交通运输局党组始终坚持党组领导统一抓、机关党委牵头抓、党支部具体抓的工作机制，加强组织领导，确保党建工作有序开展。压紧压实党组主体责任、党组书记“第一责任人”职责、班子成员“一岗双责”和所属各党支部工作职责，尤其着重加强基层党组织建设。通过完善组织设置、健全工作机制、加强队伍建设等措施，使基层党组织的作用得到了充分发挥，并于近期完成了所属16个党支部的换届选举工作；局机关党委持续推进党建“六个一”举措，为全局303名党员发送政治生日短信；每年至少上一次廉政党课；年终开展一次支部书记述职评议；设置一张“红榜”正向激励、“黑榜”反向约束的“红黑榜”，截至目前，已有12个集体，19名同志上红榜；组织开展一次“通运红”交通微宣讲活动；为即将退休的老同志举办荣誉退休活动。所属三个党支部正积极向县直工委申报县直单位“十佳党建品牌”。

以品牌为核心，促进党建业务融合。“通运红”党建品牌起源于舒城公交党支部，即始终把党的政治建设摆在首位，以党建促品牌建设，坚持党的领导、加强党的建设、强化党员管理，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，注重政治引领、宣传阵地建设、实干践行初心、为民解忧办实事等，努力建设一支让党放心、群众满意的先锋党员队伍。近年来，县交通运输局党组紧密结合交通运输行业实际，融合人民群众和交通运输发展的需求，不断擦亮“通运红”党建品牌，发挥党建引领作用。坚持把交通建设项目管理作为锻炼干部的重要平台，积极探索党建助力交通项目建设新途径，以党员骨干为依托，团结干部职工，积极发挥党建示范引领作用，通过党旗插在工地上、党员冲在第一线，加快推动重点项目、“四好农村路”建设高质量发展；积极开展先锋引领行动，突出交通运输行业的服务重点，组织开展“通运红”交通微宣讲、执法岗位大练兵、创旗争星等活动，激发党员争先创优的服务热情，规范服务行为、增强服务意识；同时，开展结对共建，每周前往结对共建社区开展志愿服务活动，并积极与结对社区党支部结对共建，深度合作交流，促进优势互补、共建共赢。

以服务见成效，建设人民满意交通。始终坚持“交通先行”和服务经济社会发展的工作理念，切实把抓党建强党性、抓班子带队伍的成效体现到持续发力推动“四好农村路”高质量发展上，有力凸显党建工作服务发展功能。坚持以项目建设为重点，扎实推进重点项目建设、农村公路建设。安排党员干部深入交通建设项目一线，紧盯项目建设规划、质量、安全、监督等环节，切实完善公路路网结构，提升公路保障水平；持续加大农村公路管理力度，全面落实“三长两员”制度，推动县、乡、村三级路长及农村道路专管员、养护员全覆盖，“路长制”APP全面推广应用，切实做到了“县有路政员、乡有监管员、村有护路员”；不断强化道路运输行业监管，同时，推行说理式执法和柔性执法，全面提升服务水平和文明执法水平，提高办案透明度，提升群众满意度；以实际行动切实保障公路安全畅通、提升运输服务能力水平，努力建设人民满意交通。

党建引领交通发展是交通运输行业持续健康发展的重要保障。今后，舒城县交通运输局将进一步通过加强党的建设，提升运输服务水平，加强公路管养，营造风清气正的政治生态，激发党员干部干事创业热情。