山七镇：做好人才“文章” 赋能乡村振兴

为深入学习贯彻习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想，山七镇坚持人才强镇战略，按照上级统一部署，围绕人才工作目标要求，深挖乡贤人才“富矿”，做好人才引育文章。

提升干部能力素质，增强为民服务本领。坚持优化村级班子结构，拓宽选人用人渠道，同时大力强化党员教育管理。鼓励村“两委”成员参加学历提升教育，严格落实“三会一课”、主题党日、领导干部双重组织生活、民主评议党员等制度。今年以来，各党支部参与学习242次，研讨45次。坚持“借船出海”制度，镇党委书记带领4名优秀村党支部书记赴浙江进行为期1个月沉浸式学习，组织镇领导班子成员到发达地区观摩学习，开展17个村（街）党支部书记“擂台比武”活动，切实提高山七镇党员干部服务群众、致富带富能力，

培育好高素质农民，提升致富带富能力。大力培育新型职业农民，着力抓好抓活乡村能人队伍建设，鼓励回引“有文化、懂经营、会管理”的致富能人到村创业就业，鼓励有丰富种植养殖经验的“土专家”“田秀才”，以及其他有一技之长的致富能手等农村人才，通过现场讲解、示范操作等形式，向邻近群众开展培训、辅导，有效发挥示范带动作用。切实抓好农村党员教育培训，举办山七镇农村党员专题轮训班，邀请了全国人大 代表、县委组织部组织指导科和县农综中心技术人员作了理论和实操培训。

引育好优秀人才，激活乡村振兴“一池春水”。通过政治引领、经济保障、人文关怀等举措，做好联络关怀，吸引各类人才返乡创业、反哺乡村。连续多年举办在外创业有成人士团拜会、茶叙会，与优秀人才共叙乡情乡谊，共商发展大计，共话乡村振兴。鼓励有成人士围绕山七镇发展重点工作，从乡村建设、项目建设、产业发展、民生福祉、社会保障、社会治理等方面广泛征集推动高质量发展的金点子、好办法、实措施，群策群力为山七镇经济社会高发展提出真知灼见，贡献智慧力量。举办在外优秀人才新春团拜会，召开“智汇山七 共话发展”人才工作座谈会，优秀人才畅叙桑梓深情，共谋发展良策。