7月15日，舒城县人才工作领导小组会议召开。市政协副主席、县委书记张秀萍出席会议并讲话，县委副书记、县长王万喜主持会议，县领导张明、张辉、倪敬云、胡俊及县人才工作领导小组各成员单位主要负责同志参会。

会议学习传达了中央及省、市人才工作会议精神，宣读了领导小组成员调整文件，审议了《2022年舒城县人才工作要点》及《2022年领导干部联系人才工作安排》。

张秀萍指出，人才战略是党的重大战略。做好人才工作是适应社会发展的迫切需要，是抢占发展先机的战略选择和实现高质量发展的根本保证，要认清发展形势，进一步增强做好人才工作的责任感和紧迫感。

张秀萍要求，要突出工作重点，奋力开创新时代人才工作新局面，对现有人才政策进行系统梳理，做到全县人才政策“一口出”，避免人才政策部门化、碎片化、复杂化，为人才健康成长营造良好的环境；要加强人才培养，大力发展人才工程，优化人才结构，重点引进高层次人才以及民生等事业发展需要的专业人才，并用好用活各类人才。

张秀萍强调，要落实党管人才责任，健全完善人才工作责任体系，坚持把人才工作与经济工作同安排、同部署，为配好人才、选好人才提供组织保障；要增强党管人才合力，进一步完善和强化党委统一领导、组织部门牵头抓总、相关部门密切配合、社会力量广泛参与的人才工作格局。